代理人招聘及管理經理

主要職責

  • 負責制定和執行代理人招聘計劃和人才選拔政策
  • 負責舉辦不同的招聘活動 (如招聘會和校園招聘),以及與相關的活動負責人聯絡
  • 負責協助主管開發業務、設計和實施績效管理系統
  • 負責根據公司的業務發展戰略,協助主管協調和擴展代理人業務
  • 負責協助審查獎勵/補償機制和實施方法,以監測系統的成本效益
  • ​負責其他由部門主管交辦工作

 

崗位要求

  • 學士或以上學位,主修工商管理、市場學或經濟學優先
  • 5年或以上相關工作經驗,最少需有2年於保險業工作
  • IIQE 1卷、3卷及5卷合格, 擁有FLMI資格優先
  • 主動、積極、能獨立工作、有責任感及學習能力高,具有較強的溝通及表達能力
  • 擅長使用Microsoft Office軟件,包括Word、Excel
  • 具有良好的廣東話、普通話和英語溝通及讀寫能力
  • 具有較少經驗者會被考慮為高級主任

 

申請辦法

我們將提供良好的薪酬與職業發展機會,有意者請將個人履歷、要求待遇及到職日期電郵至我司 (電郵地址: hr@tplhk.cntaiping.com)。所提供的資料將絕會嚴格保密,並按照"個人資料(私隱)條例"使用。申請人未在六週內獲邀請進行面試,該申請可視為不成功。